- 離退休人員取得返聘工資和獎金補貼如何計稅?需要進行年度匯算嗎?
- 按照國家統(tǒng)一規(guī)定發(fā)給干部、職工的安家費、退職費、基本養(yǎng)老金或者退休費、離休費、離休生活補助費，免征個人所得稅。需要辦理年度匯算的，按照規(guī)定辦理年度匯算。
2022年03月11日 稅務(wù)服務(wù)-
- 提前退休一次性收入個人所得稅如何計算?需要進行年度匯算嗎?
- 個人辦理提前退休手續(xù)而取得的一次性補貼收入，應(yīng)按照辦理提前退休手續(xù)至法定離退休年齡之間實際年度數(shù)平均分攤，確定適用稅率和速算扣除數(shù)，單獨適用綜合所得稅率表，計算納稅，不需并入綜合所得進行年度匯算。
2022年03月11日 稅務(wù)服務(wù) -
- 個人辦理內(nèi)部退養(yǎng)手續(xù)后從原任職單位取得的一次性收入該如何計稅?
- 個人辦理內(nèi)部退養(yǎng)手續(xù)從原任職單位取得一次性補貼收入，不需納入綜合所得進行年度匯算。計稅時，按照辦理內(nèi)部退養(yǎng)手續(xù)后至法定離退休年齡之間的所屬月份進行平均后的商數(shù)，先與當月工資合并查找稅率、計算稅額，再減除當月工資收入應(yīng)繳的稅額，即為該項補貼收入應(yīng)納稅額。
2022年03月11日 稅務(wù)服務(wù) -
- 與單位解除勞動關(guān)系取得的一次性補償收入如何計稅?要并入綜合所得嗎?
- 個人與用人單位解除勞動關(guān)系取得一次性補償收入(包括用人單位發(fā)放的經(jīng)濟補償金、生活補助費和其他補助費)，在當?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分，免征個人所得稅;超過3倍數(shù)額的部分，不并入當年綜合所得，單獨適用綜合所得稅率表，計算納稅。
2022年03月11日 稅務(wù)服務(wù) -
- 單位向個人低價售房應(yīng)如何計算個人所得稅?需要進行年度匯算嗎?
- 單位按低于購置或建造成本價格出售住房給職工，職工因此而少支出的差價部分，符合規(guī)定的，不并入當年綜合所得，不需要進行年度匯算，以差價收入除以12個月得到的數(shù)額，按照月度稅率表確定適用稅率和速算扣除數(shù)，單獨計算納稅。
2022年03月11日 稅務(wù)服務(wù) -
- 中央企業(yè)負責人取得年度績效薪金延期兌現(xiàn)收入和任期獎勵，需要并入綜合所得進行年度匯算嗎?
- 中央企業(yè)負責人取得年度績效薪金延期兌現(xiàn)收入和任期獎勵，符合《國家稅務(wù)總局關(guān)于中央企業(yè)負責人年度績效薪金延期兌現(xiàn)收入和任期獎勵征收個人所得稅問題的通知》(國稅發(fā)〔2007〕118號)規(guī)定的，在2023年12月31日前，可以選擇不并入當年綜合所得，也可以選擇并入當年綜合所得進行年度匯算。
2022年03月11日 稅務(wù)服務(wù) -
- 扣繳義務(wù)人或納稅人自行申報全年一次性獎金個人所得稅時，如何繳納個人所得稅?
- 居民個人取得全年一次性獎金，符合《國家稅務(wù)總局關(guān)于調(diào)整個人取得全年一次性獎金等計算征收個人所得稅方法問題的通知》(國稅發(fā)〔2005〕9號)規(guī)定的，在2023年12月31日前，可以選擇不并入當年綜合所得，以全年一次性獎金收入除以12個月得到的數(shù)額，按照按月?lián)Q算后的綜合所得稅率表，確定適用稅率...
2022年03月11日 稅務(wù)服務(wù) -
- 超比例繳付的“三險一金”是否要并入當期工資薪金計算繳納個人所得稅?
- 單位超過規(guī)定比例和標準為個人繳付“三險一金”的，超過部分應(yīng)并入個人當期的工資、薪金收入，計征個人所得稅。
2022年03月11日 稅務(wù)服務(wù) -
- 單位以誤餐補助名義發(fā)給職工的補貼、津貼，是否屬于工資薪金?
- 按規(guī)定不征稅的誤餐補助，是指按財政部門規(guī)定，個人因公在城區(qū)、郊區(qū)工作，不能在工作單位或返回就餐，確實需要在外就餐的，根據(jù)實際誤餐頓數(shù)，按規(guī)定的標準領(lǐng)取的誤餐費。
2022年03月11日 稅務(wù)服務(wù) -
- 單位為職工個人購買商業(yè)健康保險是否屬于工資薪金？
- 單位統(tǒng)一為員工購買符合規(guī)定的稅收優(yōu)惠型商業(yè)健康保險產(chǎn)品的支出，應(yīng)計入員工個人工資薪金，視同個人購買，允許在當年(月)計算應(yīng)納稅所得額時予以稅前扣除，扣除限額為2400元/年(200元/月)。
2022年03月11日 稅務(wù)服務(wù)
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